Alejandro Puga causa indignación por comentarios sobre la vestimenta de la mujer indígena

*Foto de portada vía Alejandro Puga Ortiz

Alejandro Puga Ortiz, cantante de la banda guatemalteca Tambor de la Tribu, ha ofendido a muchas personas por sus comentarios racistas sobre la vestimenta de las mujeres indígenas, en un podcast publicado el pasado 6 de agosto. 

Durante el podcast, la influencer Alejandra Campollo inició una conversación sobre el racismo que experimentan muchas mujeres indígenas por su vestimenta. La joven mencionó que estas mujeres son discriminadas al momento de entrar a una discoteca o evento de gala.

Como respuesta al planteamiento anterior Alejandro Puga dijo: 

“Si voy a ir a una gala de los Latin Grammys, por ejemplo, no me voy a ir en chancletas y sin camisa y en pantaloneta. O sea, como que también hay ciertos lineamientos que cumplir.Si agarrás a una mujer indígena y la vestís chingona, y te la llevas y le compras ropa, probablemente entra [a a una discoteca o gala]”.

Las declaraciones de Puga han causado furor y muchas mujeres indígenas han alzado la voz, expresando su indignación y repudio. Entre ellas figuras públicas como María Mercedes Coroy, Sandra Xinico Batz, Sara Curruchich Neida Solís, Ángela Cuc y María Guarchaj, quienes junto a la Red de Comunicadoras Indígenas Jun Na’oj publicaron un comunicado denunciando el racismo, clasismo y machismo expresado por el cantante guatemalteco.

El racismo sigue fortaleciendo y fomentando la exclusión, discriminación, violencia y estigmatizando a las mujeres y pueblos indigenas. Denunciamos el racismo, clasismo y machismo expresado en el Podcast de ALE PUGA Ortiz, del Tambor de la Tribu. pic.twitter.com/3hGejL1DPR

— Red de comunicadoras indígenas Jun Na’oj (@RedJunNaoj) August 18, 2021

La Comisión Presidencial contra la Discriminación y Racismo (CODISRA) también se pronunció, informando que tomarán medidas para evitar que esta situación no vuelva a repetirse.

«Se realizan las acciones pertinentes para que en este tipo de actos racistas, discriminatorios y excluyentes prevalezca el principio de la no repetición», indico CODISRA en un comunicado.

#CODISRA pic.twitter.com/d1db2xkxls

— CODISRA (@CODISRA_GT) August 19, 2021

Cero tolerancia al racismo

Todos los seres humanos nacen libres, con el mismo derecho a una vida a una digna, sin discriminación y tratos denigrantes. No existen excepciones a este derecho; aplica a toda persona sin importar su edad, sexo, nacionalidad, clase social, entre otras características. 

Lastimosamente, durante la historia el racismo y la discriminación han afectado las vidas de millones de personas que se han enfrentado a diversos tipos de abusos por pertenecer a grupos sociales tachado como «inferiores». En pleno siglo XXI, una época en donde sabemos que todos merecemos un trato digno, es nuestra responsabilidad combatir el racismo y la discriminación. 

Te compartimos 5 cosas que puedes hacer para acabar con el racismo y la discriminación, según la organización Voices of Youth: 

1. Escucha y edúcate: Presta atención a las personas que enfrentan el racismo a diario. Escucha a amigos, compañeros de clase, vecinos y líderes comunitarios. Infórmate a través de artículos, libros, documentales, películas y podcasts relacionados con el tema.
2. Genera conciencia: Comparte los recursos que te parecen útiles con los miembros de tu comunidad para ayudarles a aprender cómo pueden ayudar a acabar el racismo y la discriminación.
3. Desafía la discriminación cotidiana y el racismo: Si escuchas a un amigo o familiar expresando ideas racistas o discriminatorias, habla con ellos si te sientes seguro para hacerlo. Acércate a ellos en privado primero ya sea en persona o a través de un mensaje directo. Anímalos a aprender más sobre el contexto histórico de los prejuicios raciales y la discriminación, y a compartir los recursos que te hayan parecido útiles.
4. Denuncia contenido racista o discriminatorio en línea: Muchas redes sociales quieren que sus plataformas sean seguras y le den poder a personas de todos los orígenes. Si ves contenido que crees que viola sus directrices, denúncialo a la plataforma. Si ves contenido en un periódico u otro medio de información tradicional que refleje prejuicio, deja un comentario o envía una carta al editor para que otros sepan que los comentarios intolerantes son innecesarios.
5. ¿Está tu escuela o universidad en contra del racismo y la discriminación? Las escuelas y universidades deben ser lugares seguros para niños y jóvenes de todas las razas y etnias. Averigua si tu escuela o universidad tiene una política antidiscriminatoria y antiracista, si ofrece una vía segura para reportar incidentes, servicios de apoyo y programas o iniciativas para promover la tolerancia.

Fuente: Voices of Youth

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